公司劳动合同到期后不续签算合法吗
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合同到期公司不续签不合法。劳动合同到期后,用人单位不予续签的,应支付劳动者终止劳动合同的经济补偿金,...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>到期不续签劳动合同公司会给补偿吗
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到期不续签劳动合同公司会给补偿。劳动合同未明确劳动报酬的,由用人单位和劳动者双方协商予以明确;用人单...
周江律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对合同到期后公司不续签补偿怎么算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司合同不续签怎么补偿
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询二次合同到期不续签怎样赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询怎么索要补偿合同到期公司不续签后续
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1.到期不续签的,应当支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 2.六个月以上不满一年的,按一年计算; 3.不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>公司不续签合同怎么算赔偿金
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劳动合同到期不续签的几种情况: 1、用人单位提高原劳动合同约定条件,劳动者拒绝续签的; 2、用人单位...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>病假合同到期,公司不打算续签,有赔偿吗
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如果单位不续签,需要进行经济补偿。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
合同到期后公司不续签补偿怎么算,律师怎么看
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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徐佩律师| 专职律师,12年经验 在线咨询公司不续签合同是否有赔偿
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询公司不续签合同有补偿吗,合同续签补偿金怎么算
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期不续签,公司要赔偿吗,合同到期不续签公司
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合同期满的,单位应当向你支付经济补偿金,但如果单位维持或者提高劳动合同约定条件续签劳动合同,你不同意续签的,则单位不需要向你支付经济补偿金。,有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;(二...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对合同到期后公司不续签补偿怎么算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司不续签合同有补偿吗
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公司在劳动合同到期时不续签,应当向劳动者支付经济补偿。但公司维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>2021年合同到期不续签有补偿
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如果单位不续签,需要进行经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同到期企业不续签 怎么索要补偿
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合同到期,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,不续签的劳动...
刘国栋律师| 专职律师,15年经验 咨询我>>3年合同到期后不续签赔几个月
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到合同到期后公司不续签补偿怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期公司不续签,怎么计算赔偿金,公司的赔偿金到期后
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公司不续签劳动合同,应当按劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。公司不得单独...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>到期后给了补偿金又续签合同算不算连续?
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劳动合同到期后,用人单位发给了经济补偿,后又续签了劳动合同,可以计算连续工龄。但以后的经济补偿年限,就得从续签劳动合同之日起算了。《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期后补签合同后不续签怎么赔偿
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除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 第四十四条有下列情形之一的,劳动合同...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期公司还不续签, 一个月后怎么赔偿
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1、用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金; 2、如果员工不续签,要看具体情况,如果单位维持...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合同到期不续签公司不赔钱怎么办?
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合同到期后,若因公司的原因不续签,如用人单位降低劳动合同的约定条件,需要给劳动者经济补偿,按劳动者工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司不买保险不签合同怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询租房合同到期后没续签如何退
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询公司把合同到期不续签怎么补偿员工工资
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员工合同到期了,不再续签的话,应该支付解除劳动合同经济补偿金,每工作满一年支付一个月的工资,不足一年多余六个月的按一年计算,不足六个月的按半年计算。《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>公司不签合同怎么样办?合同到期公司不续签
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根据《》的相关规定:第十条建立劳动关系,应当订立书面。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到合同到期后公司不续签补偿怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同到期员工不续签公司赔偿吗
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劳动合同期满,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,都需要支...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合同没到期公司解聘该怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询公司劳动合同到期后没有续签应该怎么补偿
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一、劳动合同到期后不续签如何补偿 1、劳动合同到期后如果是用人单位不续签,要按员工在本单位的工作年限,以每满一年支付一个月工资的标准来补偿劳动者;如果是劳动者主动提出不愿意续签,则一般无需补偿。 2、...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>员工合同到期,公司不续签,合同到期后,要赔偿吗?
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企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。 无故辞退员工,单位需要支付双倍经济补偿的赔偿金。合同到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿。单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿。员工严重违反公...
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