女职工哺乳期可以辞退吗哺乳期内被辞退如何赔偿
图文154人已浏览
女职工哺乳期不可以被辞退。不但不能辞退,而且如果合同时间到了,要顺延到哺乳期结束。如果被用人单位违法...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>哺乳期员工无故旷工辞退有补偿吗
图文158人已浏览
如果员工存在《劳动合同法》第三十九条规定,就算员工目前是属于哺乳期,依然是可以辞退该员工的,并且不需...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对员工哺乳期内辞退赔偿标准,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期内辞退员工赔偿
视频6,355人观看
丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询辞退试用期员工需要赔偿吗
视频2,148人观看
陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询哺乳期辞退员工补偿多少?哺乳期辞退员工的赔偿标准是什么?
问答584人已浏览
哺乳期辞退员工赔偿根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条的规定,女职工在哺乳期内,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在女职工哺乳期内强行与其解除劳动合同,是违反我国法律规定的行为。根据我国《劳动合...
天津在线咨询顾问团咨询我>>哺乳期内辞退最大赔偿数额是多少
图文69人已浏览
若哺乳期女职工存在法定过错,即《劳动合同法》第三十九条之情形,用人单位可单方解除劳动合同,且不需要支...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>哺乳期辞退员工可以坚持吗
图文57人已浏览
哺乳期辞退员工不可以。女职工在哺乳期内合同到期的,单位应当续延合同至女职工一年哺乳期结束为止,再行决...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工哺乳期内辞退赔偿标准,律师怎么看
辞退员工补偿标准2021怎么算
视频1,977人观看
董安娜律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询公司辞退员工最新补偿标准
视频916人观看
宋金玉律师| 合伙人,16年经验 在线咨询2020年单位辞退员工补偿新标准
视频1,811人观看
李方勇律师| 专职律师,11年经验 在线咨询哺乳期内公司能辞退我吗哺乳期内能否辞退员工,辞退员工需要赔偿吗
问答584人已浏览
在哺乳期公司无权辞退你。可以要求公司赔偿。 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释一》规定:“劳动合同期满后,劳动者仍在原用人单位工作,原用人单位未表示异议的,视为双方同意以原条件继...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期员工被辞退如何赔偿哺乳期内被辞退的员工的损失
问答584人已浏览
女职工哺乳期间,本人没有《劳动合同法》第三十九条规定的法定过错,用人单位是不可以辞退的,违法辞退的,女职工可以主张继续履行合同,也可以主张二倍经济补偿金即本单位工作年限每年两个月工资的赔偿金;合法辞退...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工哺乳期内辞退赔偿标准,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在哺乳期内辞退员工,应怎样计算经济补偿金
图文345人已浏览
在哺乳期内辞退员工,应计算经济补偿金方式如下: 1、经济补偿按工作年限,每满一年支付一个月工资; 2...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>哺乳期裁员赔偿符合什么标准
图文13人已浏览
哺乳期裁员赔偿标准如下: (1)工作年限乘以离职前12月的平均工资乘以2倍; (2)通知裁员时间和办...
王占纯律师| 团队负责人,2年经验 咨询我>>哺乳期可以辞退2n加哺乳期工资吗
图文440人已浏览
若哺乳期女职工不存在法定过错,用人单位解除劳动合同的,属于违反解除,应当支付赔偿金:二倍经济补偿金。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>哺乳期解除合同赔偿多少
视频1,041人观看
谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询未满一年辞退员工赔偿
视频4,121人观看
江晓莹律师| ,7年经验在线咨询遇到员工哺乳期内辞退赔偿标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
被辞退哺乳期赔偿标准是什么,被辞退哺乳期赔偿的标准是
问答584人已浏览
根据我国相关法律,被辞退哺乳期赔偿标准如下:用人单位辞退孕妇的法律责任第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期辞退有补偿吗哺乳期辞退有哪些赔偿标准
问答584人已浏览
按《劳动合同法》第四十二条规定:劳动者在哺乳期的,用人单位不得解除劳动合同。用人单位违反法律规定辞退哺乳期女工的,应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿标准是:按劳动者每满一年工作支付...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期辞退员工补偿有哪些? 如何制定哺乳期辞退工资标准
问答584人已浏览
劳动法规定,辞退哺乳期员工要给予补偿。补偿标准是怎么算的呢 根据《劳动合同法》第四十二条的规定用人单位不得在哺乳期与你解除劳动合同,又据第四十八条的规定如果你要求继续履行合同,用人单位应当继续履行;如...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>辞退哺乳期员工按照劳动法应该如何赔偿
图文283人已浏览
哺乳期被辞退的,按照劳动者在单位的工作年限双倍补偿,也就是在单位工作满一年支付两个月的工资。 1、经...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>劝退哺乳期员工补偿办法
图文126人已浏览
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动法辞退员工补偿标准是怎样的
视频10,197人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询工作试用期被辞退赔偿
视频1,573人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询女职工哺乳期可以辞退吗,哺乳期内被辞退如何赔偿?
问答584人已浏览
一、女职工哺乳期可以辞退吗依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条,女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。但是,依据《劳动法》第二十五条以及《中华...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期被辞退的女员工回归哺乳期怎样赔偿
问答584人已浏览
经济补偿金计算标准:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工哺乳期内辞退赔偿标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
哺乳期解聘赔偿工资计算标准
图文167人已浏览
员工还在哺乳期的时候,单位并不能够辞退她们,如果单位执意要辞退她们,那么就需要给这些员工相应的经济补...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤辞退如何补偿标准
视频752人观看
俞城峰律师| 联合创始人,12年经验在线咨询哺乳期女工能否辞退, 哺乳期女工被辞退的补偿标准是什么
问答584人已浏览
哺乳期女工是不能辞退的。根据《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的。用人单位违法辞退哺乳期女工,...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>哺乳期员工被辞退后如何辞退员工?
问答584人已浏览
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询