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农民工没合同找谁讨薪

2022-04-17 434人已浏览
  • 章法律师

    章法律师律所主任

    广东律参律师事务所

    擅长：民事诉讼、房产纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,942

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专业分析
依据我国劳动合同法有关规定，用人单位应当自开工起一个月内与劳动者签订劳动合同，逾期不签订应当支付劳动者双倍工资。故书面合同并不是支付工资的前提，农民工只要事实上存在劳动行为就可以找用人单位支付工资，并且可以双倍讨要。用人单位拒不支付可以向仲裁机构提出申请或者向法院提起诉讼。
法律依据
《劳动合同法》第八十二条，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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