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社保是不是五险一金

2023-07-06 13,455人已浏览

刘伟长律师团队负责人

广东天穗律师事务所

擅长：婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务

近期30天评分：5.0 服务人数：697
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专业分析

社保不是五险一金，只能说社保是五险一金中的“五险”，顾名思义，五险就包括养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险这五种保险种类，而“一金”则是指住房公积金，也就是说，社保是不包括公积金的。五险中的养老保险、医疗保险和失业保险是由企业和个人共同缴纳保费；而工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。一、缴纳社保的方式如下： 1、劳动者通过用人单位购买社会保险的，应当由用人单位代扣代缴，用人单位代扣后，应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人； 2、劳动者自愿参加社会保险的，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费，劳动者可以直接去社保机构中心缴纳社会保险费。二、社保卡的补办流程如下： 1、早参保地发卡行提出补办申请； 2、发卡行受理了补办申请后，持卡人需要缴纳相应的社保卡工本费并领取缴费凭据； 3、网点工作人员会确认补办手续； 4、持卡人在补卡业务受理30个工作日后，凭本人身份证原件、补卡申请表到受理服务网点领卡，同时办理卡片激活手续。总之，社保全称社会保障金，社保与五险一金不同。社保包括养老保险，医疗保险，工伤保险，失业保险和生育保险，一金指的是住房公积金，一般情况下，正式单位会以五险一金作为劳动者的基本福利待遇，用人单位会替参保人承担大部分费用，劳动者需要从工资中补贴部分资金。每月参保费会自动从工资中扣除。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》
第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

《中华人民共和国劳动法》
第七十条国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，设立社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。

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