一、老师歧视有纹身的学生犯法吗

根据《中华人民共和国义务教育法》的相关规定，第二十九条明确指出，教师在日常教育教学过程中应该公正公平地对待每一位学生，要充分关注到他们之间的个体差异，并采取相应措施来因材施教，以达到培养和促进每个学生全面发展的目的。

同时，教师必须尊重每位学生的人格尊严，严禁实施任何形式的体罚、变相体罚或者其他有损于学生人格尊严的不当行为，更不能触犯学生的合法权益。

关于教师责备学生的情况，如果教师其本意并非歧视学生，并且在对学生进行管束时没有实施体罚、变相体罚或者其他伤害学生自尊心和尊严的行为，这种行为并不构成侵权行为。

反之，如果教师的行为涉嫌侵犯学生的合法权益，那么就可能会涉及违法行为。

《中华人民共和国未成年人保护法》

第二十一条

学校、幼儿园、托管所的教职员工应当尊重未成年人的人格尊严，不得对未成年人实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格尊严的行为。

第六十三条

学校、幼儿园、托儿所侵害未成年人合法权益的，由教育行政部门或者其他有关部门责令改正情节严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。学校、幼儿园、托儿所教职员工对未成年人实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格行为的，由其所在单位或者上级机关责令改正情节严重的，依法给予处分。

二、老师私自进入学生宿舍犯法吗

教师擅自闯入学生宿舍是否构成犯罪行为，这主要取决于实际情况。

通常来讲，只要未经过宿舍使用人——即学生的允许以及陪同，任何教职员工都无权擅自踏入学生宿舍。

原因在于，当学生交付住宿费用时，他们实际上将宿舍内的空间使用权转让给了学校，而宿舍用户的所有资产皆受到了《中华人民共和国宪法》的全面保障。

除非遇到特殊状况，例如学校因管理或确保安全的目的，需要进入学生寝室进行检查或展开调查行动，并且该行为必须严格遵循法定程序与规定要求，并且已经获得了相关部门的授权及支持，否则此种行为便会被视作非法侵权。

如果未引发严重的社会危害，并不涉及侵犯个人隐私或其它合法权益，教师擅自进入学生宿舍或许尚不能被认定为违法。

但是，若有相关法律明确禁止男性教师进入女学生宿舍，那么这类行为无疑构成了对学生隐私权的侵害，归属于侵权行为范畴。

概括地说，对于教师私自进入学生宿舍的情况，我们应审慎处理，以此避免产生不必要的法律纠纷。

若为实施管理或者保障安全，我们理应遵守法律的规定与程序，同时要确保学生的权益不受侵犯。