如果签了劳动合同的单位没有给您缴纳社会保险,您可以与公司协商。如果协商没有达成一致,公司仍然不给您缴纳社会保险,您可以联系劳动监察部门进行投诉,由劳动监察人员与公司进行协商。如果劳动监察协商也没有结果,您可以在社会保障服务中心申请劳动仲裁和诉讼。

如果签了劳动合同的单位没有给您缴纳社会保险,您可以与公司协商。如果协商没有达成一致,公司仍然不给您缴纳社会保险,您可以联系劳动监察部门进行投诉,由劳动监察人员与公司进行协商。如果劳动监察协商也没有结果,您可以在社会保障服务中心申请劳动仲裁和诉讼。

劳 动 合 同 未 买 社 保 怎 么 办 ？

根据我国《劳动合同法》的规定，用人单位应当为劳动者缴纳社会保险费，如养老保险、医疗保险、失业保险等。如果用人单位未按照法律规定为劳动者缴纳社会保险费，劳动者有权利要求用人单位依法补缴社会保险费，并承担因未按时足额缴纳社会保险费而产生的相应法律责任。

如果劳动者已经离职，但用人单位未按时为其缴纳社会保险费，劳动者可以向社保行政部门投诉，要求用人单位依法补缴社会保险费。如果用人单位依然拒绝补缴社会保险费，劳动者可以向劳动仲裁机构申请仲裁，要求用人单位依法补缴社会保险费。如果劳动者仍然无法获得赔偿，劳动者可以向人民法院提起诉讼，要求用人单位依法补缴社会保险费。

在此提醒广大劳动者，如果用人单位未按照法律规定为劳动者缴纳社会保险费，应当及时采取相应措施维护自己的合法权益。同时，用人单位也应当遵守法律规定，按时足额为劳动者缴纳社会保险费。

劳动者有权利要求用人单位依法补缴社会保险费，维护自己的合法权益。如果用人单位未按时足额缴纳社会保险费，劳动者可以向社保行政部门、劳动仲裁机构或人民法院提起投诉或诉讼。在此提醒广大劳动者要时刻关注自己的社会保险权益，用人单位也应当遵守法律规定，按时足额为劳动者缴纳社会保险费。

《社会保险法》第五十八条

用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。