“听说今年的‘医保费’又涨了，不知道选择参加哪种医保好。”合肥市民武女士最近有些犹豫，在“参保费”上涨的情况下，城镇职工医疗保险和城镇居民医疗保险这两种保险，她不知如何选择。

7月1日起，合肥个人缴纳基本医疗保险费，灵活就业人员每月要多交39元，也就是每月交286.2元。如果参加城镇居民医疗保险，每人每年只需交120元。这两种保险，最大的区别就是享受的待遇不一样。

灵活就业者“医保费”每月多交39元

从7月起，灵活就业人员参加城镇职工医保，每月“医保费”多交的这39元，是怎么计算出来的?据合肥市就业服务中心副主任徐*芳介绍，根据合肥市医疗保险相关规定，灵活就业人员参加城镇职工医疗保险，可按我省上年度职工月平均工资(2862元)的10%比例，缴纳“医保费”。

假设合肥市民武女士以个人身份参加城镇职工医疗保险，那么从7月起，她每月需缴纳医疗保险费金额为：2862元×10%=286.2元。

调整前，武女士是以2009年度职工月平均工资(2472元)的缴费基数来缴纳“医保费”的，也就是2472元×10%=247.2元。

也就是说，从7月1日起，武女士的“医保费”涨了39元(286.2-247.2)。

此外，灵活就业者参加基本医疗保险时，必须缴纳医疗救助金，每人每月15元。

失业者“医保费”每月至少涨25元

相比灵活就业人员，失业人员参加合肥城镇职工医疗保险，缴费费率选择性大，可选择10%或6.5%。假设合肥失业人员王先生想参加城镇职工医保，则月缴费基数同样以2862元为准，如果他选择6.5%的缴费费率，他每月需缴纳2862元×6.5%=186.03元。

与调整前相比，王先生每月“医保费”至少要多交25元。此外，每人每月要交的15元医疗救助金，失业人员也要交。[NT:PAGE]

职工医保和居民医保待遇差别大

合肥市民如果是以个人身份参加城镇职工医保，假设是灵活就业人员，一年算下来，“医保费”要三千多元，而居民医保每人每年只需交120元。合肥城镇职工医保和居民医保的区别，用徐*芳的话说，就是“享受的待遇不一样”。

“参加职工医保，交的钱多，但医保报销的比例高，范围广。”徐*芳举了一个例子，比如在合肥市医保定点的三级医院住院，按照现在执行的政策，在医保报销范围内，参加城镇居民医保的按50%报销，参加职工医保的按90%报销。而且，城镇职工医保的目录范围更广一些。

如何选择两种“医保”，在徐*芳看来，市民可根据自己的经济情况来选择。

职工平均工资上涨带动个人缴费额增长

合肥个体参保者新年度保费即将开缴，不过，不少参保者发现，个人缴费额每年都在涨，从今年7月起每月又要至少多交47元。

有参保者根据近日人社部门公布的缴费基数，列出了2003年至2010年其个人缴纳的养老保险费，2003年每月缴纳100元，2004年为106元，2005年变为129.4元，2006年为153.4元，2007年为179.6元，2008年为221.8元，2009年为263.8元，2010年每月已达296.6元。

针对市民的疑问，合肥人社部门解释，个人缴费之所以增长，是因为全省在岗职工月平均工资上涨。据介绍，社保参保政策是由省政府统筹考虑制定的，按规定“参加基本养老保险的城镇个体工商户和灵活就业人员，统一以全省上年度在岗职工月平均工资为基数，按20%的比例缴费。”

7月1日起，合肥市民以个人身份参加缴纳基本养老保险费，月缴费基数可根据省上年度职工月平均工资(2862元)在60%—100%范围内自选。每月缴费金额在343.6元至572.4元之间，至少比去年每月涨了47元。