要约的法律效力表现在对要约人的约束力和对受要约人的约束力两方面。

一、派遣要约有效期是多久

要约有效期限由要约人决定，如果要约人没有明确规定，则只能以要约的具体情况来确定合理期限，具体情况如下：

1.以口头形式发出的要约，如果要约中没有规定承诺期限，那么只有在受要约人立即作出承诺的时候，才能对要约人产生约束力。

2.以书面形式发出的要约，如果要约人在要约中具体规定了存续期限，则该期限为要约的有效存续期限。如果要约中没有规定存续期限，则应当确定一段合理时间作为要约存续的期限。

二、要约中发生承诺延迟怎么解决

迟延承诺有两种情况，其法律约束力不同，对其处理应区别对待：

一种情况是，一般迟延承诺。这种承诺不能视为有效承诺，而是一项新要约，需经原要约人不迟延地用口头或书面确认后，才能成立一项合同。

另一种情况是，受要约人在承诺期限内发出承诺，按照通常情形能够及时到达要约人，但因其它原因如自然灾害、意外事故等，承诺到达要约人时超过承诺期限的；

除要约人及时通知受要约人因承诺超过期限不接受该承诺的以外，该承诺有效。如果因此而引起纠纷，承诺人应对没有收到要约人的通知负有举证责任；要约人应对业已履行通知义务负有举证责任。

三、要约的撤回、撤销与失效是怎样的

要约可以撤销。销要约的通知应当在受要约人发出承诺通知之前到达受要约人。要约撤销则是在要约生效后，受要约人发出承诺通知前。有下列情形之一的，要约失效：(1)拒绝要约的通知到达要约人；(2)要约人依法撤销要约；(3)承诺期限届满，受要约人未作出承诺；(4)受要约人对要约的内容作出实质性变更。