一般来说男的60岁,女的50或55岁。
养老金领取年龄,正常退休条件如下:
(一)凡男年满60周岁,女工人(生产操作岗位)年满50周岁,女干部(管理技术岗位)年满55周岁;缴费年限(含视同缴费年限,下同)累计满15年。
(二)女工人退休年龄可以实行弹性退休年龄制度,即符合退休条件的女职工,身体健康,工作需要,按照企业结合自身实际制定的相应操作办法,在到达法定退休年龄一个月之前,经本人申请,企业同意,劳动保障部门备案,其退休年龄可以适当延迟,延迟的年限最短不得少于一年,并应按整年操作,但最长不得超过55周岁。
(三)企业实行全员劳动合同制后,女职工的退休年龄按其退休时所在的工作岗位确定。即女职工在管理技术岗位年满55周岁,在生产操作岗位年满50周岁。
女性55岁就可以领退休金了。退休金和养老金是两种不同的概念,退休金是由国家支付的,但是养老金是由社会保险费用进行支付的。退休金和养老金都是按月发放的。
一、养老保险的申请条件
(一)达到法定退休年龄,并已办理退休手续;
(二)所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务;
(三)个人缴费至少满15年(过渡期内缴费年限包括视同缴费年限)。如今,中国的企业职工法定退休年龄为:男职工60岁;从事管理和科研工作的女职工55岁;从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁,自由职业者、个体工商户女年满55周岁;
(四)基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资(1本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%;
(五)个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数;
(六)以上两项AB之和为每月领取额;
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