一、转业

转业，指中国人民解放军或中国人民武装警察部队中的军官和城镇户口的士兵退出现役，分配到国家机关、企业、事业等单位，参加工作或参加生产的活动。

二、军转安置指标

(一)指标分配

今年的安置指标分行政、事业二大类，并分副团、营以下(含技术干部，下同)指标二个档次，具体安置岗位及指标由x军转安置工作领导小组研究决定，分配至各单位。

(二)考核

由x委组织部、x人力社保局以档案记载为依据，由军龄分、职级分、优待分、奖励分等部分组成。计分标准及有关问题的处理按照《x军队转业干部考核赋分暂行办法》、《关于部分调整的通知》执行。如档案里没有扣分项目，但有举报经查属实的，取消该同志“双考”资格。军转干部在规定时间内对本人考核分数进行校核，有异议的，应在规定时间内按要求提供相关资料。

(三)考试

考试即笔试，笔试内容主要包括时事、政治、法律、写作四部分，由市统一命题。笔试采取闭卷形式，满分为100分。

(四)总成绩计算办法按考核分、笔试分5：5比例计入总成绩。

(五)其他说明

1、荣立战时三等功或平时二等功奖励的军转干部和高级职称技术7级以上的军转干部可免考，由安置部门指令性安置;如本人书面要求，也可按照“双考”办法统一安置。随调家属免考，由安置部门指令性安置。

2、副团级军转干部根据考试考核成绩，在指定单位范围内从高分到低分选择单位。如总分相同则考核分高者优先，考核分相同则职务高者优先，职务相同则军龄长者优先。如未按规定时间参加安置岗位选择，或在规定时间内未确定安置岗位的，视作放弃，在其他副团级军转干部挑选完毕后，予以指令性安置。

3、营及以下参加“双考”军转干部，根据考试考核总成绩，分行政安置指标和事业安置指标两个层次，在指定单位范围内从高分到低分选择单位。如总成绩相同则考核分高者优先，考核分相同则职务高者优先，职务相同则军龄长者优先。如未按规定时间参加安置岗位选择，或在规定时间内未确定安置岗位的，视作放弃，在其他军转干部挑选完毕后，予以指令性安置。如有放弃行政安置指标者，按照考试考核成绩排名依次进行递补，分数相同者处理办法同上。

4、安置岗位设置准入条件的，符合条件人员才能报考。安置岗位设置优先条件的，按照岗位对应的层次采取符合条件者优先选择的办法：即行政岗位设置优先条件的，按总成绩排名由进入行政安置指标资格且符合所设置优先条件的军转干部在对应的岗位中进行选择，如该岗位无人选择的，则取消优先条件设置，继续列入安置指标范围，按总成绩排名由进入行政安置指标资格但未落实安置单位的军转干部进行选择;事业岗位设置优先条件的，按总成绩排名由进入事业安置指标且符合所设置优先条件的军转干部在对应的岗位中进行选择，如该岗位无人选择的，则取消优先条件设置，继续列入安置指标范围，按总成绩排名由未落实安置单位的军转干部进行选择。

5、具有下列情形之一的，不能报考行政类单位：高中及中专以下(含)学历者;在现职级上因主观原因受行政处分或党纪处分的;因主观原因曾受行政记大过或撤销党内职务以上(含)处分的;因违反政治纪律、贪污贿赂、严重违反社会主义道德、妨碍社会管理秩序、泄露国家和军队机密受党纪或政纪处分的。

6、对不参加笔试、考试作弊或被取消“双考”资格的军转干部，由军转安置部门指令性安置到事业单位。