通常来说，职工的工龄是指在其工资收入作为其生活资料的全部或者主要来源上所累积起来的工作年限；

而在涉及到员工享受社会保险方面时，其工龄则是根据最初向人社部门进行社保缴费登记的日期来加以确认。

当工龄得到确认后，便可相应地享有法律规定的各类权益和福利。

《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第三十八条

一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。在计算一般工龄时，应包括本企业工龄在内。