嫌疑公司能否根据中国相关法律依法免除嫌疑犯的刑事责任？用人单位可以解除劳动合同，无需支付经济补偿金。p>《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条用人单位有下列情形之一的，可以解除劳动合同：（一）经证明在试用期内不符合劳动条件的；（二）严重违反劳动合同约定的：用人单位规章制度（3）严重失职、徇私舞弊，给用人单位造成重大损害的（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，严重影响本单位完成工作任务的，（五）劳动合同因第一项第一款规定的情形无效的，本法第26条（6）被依法追究刑事责任犯罪嫌疑人被捕后将被拘留多久

首先，嫌疑犯的拘留时间从逮捕嫌疑犯之日算起，到调查结束为止。p>其次，根据不同的刑事案件，侦查拘留期限规定如下：

1.一般刑事案件：对于大多数案件，侦查机关应在两个月内完成侦查，有些案件情节复杂，在两个月内无法完成侦查任务的，经上一级人民检察院批准，可以延长一个月至三个月羁押期限，经省、自治区、直辖市人民检察院批准或者决定，可以延长两个月，最多可以延长五个月，这四类特殊案件包括以下几类：

（1）交通十分不便的边远地区的重大复杂案件

（2）重大犯罪集团案件

（3）重大复杂犯罪案件

（4）涉及犯罪范围广、难以获得的重大复杂案件证据

3.可能被判处10年以上有期徒刑的案件：如果特殊案件延长期限届满后调查无法结束，可再延长两个月，最多七个月，经省、自治区、直辖市人民检察院批准或决定

萧边对相关法律问题的解答。根据中国相关法律，犯罪嫌疑人可以依法追究刑事责任，用人单位可以解除劳动合同，无需支付经济补偿。如果您需要法律帮助，欢迎您访问lyba.com上的法律咨询