开庭后的第二天，外来务工人员阿美(化名)就收到了领取判决书通知，被告某五金厂应于判决生效后三日内支付一次性伤残补助金等4万余元给阿美。真是太快了!申请立案后仅仅一个月，判决结果便出来了，阿美喜极而涕。记者日前从顺德法院获悉，该院启用要素式审判后，劳动争议案件的原被告开庭前各自填好要素表，开庭后针对争议问题举证，原本两到三个小时的庭审时间缩短至半个小时左右。

据顺德法院劳动争议审判庭的庭长梁斌介绍，快的秘诀在该院自今年2月起启动的劳动争议案件要素式审判改革。以阿美的案件为例，以往庭审要分别让原、被告双方各自举证，即使对双方没有争议的事实，当事人也往往要反复赘述和举证。特别是对于没有专业诉讼代理人或缺乏法律知识的劳动者，往往无法针对法庭归纳的争议焦点进行有效的举证和陈述，从而导致庭审过程冗长，虚耗司法资源。

据了解，要素式裁判文书改革是法院推行民事裁判文书改革的一个重要组成部分，包括了庭审方式的改革和裁判文书的改革两个方面。在法院案多人少、案件审理难度加大的形势下，通过改革，实现裁判文书的繁简分流、规范统一，推进速裁式庭审方式的构建，对于减少当事人诉累，提高审判质效、提升司法公正能力和司法公信水平有着重要意义。作为顺德区处理劳资纠纷的专业审判机构，我们希望在保护劳动者合法权益，积极推动劳资关系和谐方面做出努力!