8个月胎死休假国家规定
时间:2024-05-19 06:37:41 351人看过 来源:法律编辑整理

就国家的规定而言,对女职工的生产假期进行了特别的规定,一般而言是享有98天的产假,对于8个月胎死休假,应当按照国家的标准,享有基础的98天产假,由于属于流产,应当酌情多增加部分产假,如果在签订劳动合同时有说明对产假的特别要求也可以按照合同的约定进行休假。

国务院

《女职工劳动保护特别规定》第七条

女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;

难产的,应增加产假15天;

生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。

全文209个字,阅读预计需要1分钟

不想阅读,直接问律师,最快3分钟有答案

继续阅读
本地专业对口律师
北京
#法律综合知识 最新知识
针对8个月胎死休假国家规定您还没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助

1对1在线咨询

8秒前,138***54用户咨询成功
马上提问
针对8个月胎死休假国家规定您还没弄清楚,在线问专业律师,让律师告诉您快速方案吧
  • 章法律师

    章法律师

    律所主任

    评分:5.0

    服务人数:487

    在线咨询
  • 张丽丽律师

    张丽丽律师

    专职律师

    评分:5.0

    服务人数:343

    在线咨询
  • 张神兵律师

    张神兵律师

    合伙人

    评分:5.0

    服务人数:590

    在线咨询
内容已经到底了,还没找到答案?
在线问问律师吧,最快3分钟内有答案!
11,079 位律师在线 累计服务 3,700万 人次
立即提问

他们的问题正在被解答:

朋友欠钱不还怎么办,联系不上有没有好的解决办法...