不一样。两种身份缴纳社会保险费退休后享受社会保险待遇的区别如下：

1.、女性参保人员退休领取养老金年龄的区别：单位的女干部55岁，女工人50岁；个人的一律55岁。男性参保人员退休领取养老金的年龄，没有单位的和个人的区别，都是60岁。

2、单位的有失业、工伤、生育三项保险待遇；个人的没有这三项保险待遇。

一、50岁退休和55岁退休工资差别很大吗

50岁退休与55岁退休相比，50岁退休少5年缴费年限、个人账户金额少一些、社平工资水平相对低一些，因此退休后养老金要低一些；但会少缴5年养老保险费同时多领5年养老金。50岁退休的人员所对应的计发月数大约是195个月，55岁退休的人员所对应的计发月数大约是170个月，所以说所发放的个人账户养老金的待遇也是有所不同的。累计缴费年限越长的个人所获得养老金的待遇也就会更高，因此55岁的人群他所获得养老金的初始退休金待遇会更高一些，但毕竟延长了5年退休，所以说在这5年当中自己是获得不了养老金待遇的，相比于50岁退休的人来说，自己少拿到了一部分养老金的待遇，因此养老金的总额实际上是比较少的。

二、交社保女性多少岁可以领退休金

从事管理和科研工作的女职工、个体工商户女性55岁可以领退休金，从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁领取退休金。

退休金是中国的一种社会养老保险待遇，按照国家有关文件规定，养老金定义为在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇。

养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时，所创造财富的一部分被投资于养老金计划，以保证老有所养。养老金领取条件如下：

1、达到，并已办理退休手续；

2、所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务；

3、个人缴费至少满15年。