在保险期间内，被保险人的雇员在其雇佣期间因从事保险单所载明的被保险人的工作而遭受意外事故或患与工作有关的国家规定的职业性疾病所致伤、残或死亡，符合国务院颁布的《工伤保险条例》第十四条、第十五条规定可认定为工伤的，依照中华人民共和国法律（不包括港澳台地区法律）应由被保险人承担的经济赔偿责任，保险人按照本保险合同约定负责赔偿：死亡赔偿金、伤残赔偿金、医疗费用、误工费用以及被保险人因保险事故而被提起仲裁或者诉讼的，对应由被保险人支付的仲裁或诉讼费用以及事先经保险人书面同意支付的其他必要的、合理的费用。

平安雇主责任险怎么买

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雇主责任险属于商业保险，所以不同的保险产品保障的内容也会有所不同。企业老板在为员工挑选雇主责任险的时候可以对不同保险产品的内容做一个详细的对比，然后选择出保障内容最全面的保险产品。平安雇主责任险保障内容全面，可以对雇员的意外伤害和职业病两个方面造成的伤残或者死亡予以赔偿。在同等条件下雇主责任险赔偿额度越高对雇主和雇员也就越有利，有一些保险公司推出的雇主责任险费用较低，但同时其给出的赔保额度也很低。

保险是指投保人根据合同约定，向保险人支付保险费，保险人对于合同约定的可能发生的事故因其发生所造成的财产损失承担赔偿保险金责任，或者被保险人死亡、伤残、疾病或者达到合同约定的年龄、期限等条件时承担给付保险金责任的商业保险行为。从经济角度看，保险是分摊意外事故损失的一种财务安排。从法律角度看，保险是一种合同行为，是一方同意补偿另一方损失的一种合同安排。

个人或家庭可以利用保险工具进行人生规划，提前转移可能的风险。保险具有一定的投资性，并且可以通过指定受益人的方式进行财富传承，是配置资金的工具。保险可以为常见的意外、健康、死亡等风险因素提供保障，可以降低投资者的风险损失，有效抵御风险。保险能以相对较少的保费，换取较高的保额，具有杠杆性，能使得被保险人获得更好的保障。所以保险的功能和意义主要在于可以提供必要的保障、进行风险规划、合理配置资金以及具有杠杆的作用。

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《中华人民共和国保险法》

第十条保险合同是投保人与保险人约定保险权利义务关系的协议。

投保人是指与保险人订立保险合同，并按照合同约定负有支付保险费义务的人。

保险人是指与投保人订立保险合同，并按照合同约定承担赔偿或者给付保险金责任的保险公司。

第十三条投保人提出保险要求，经保险人同意承保，保险合同成立。保险人应当及时向投保人签发保险单或者其他保险凭证。保险单或者其他保险凭证应当载明当事人双方约定的合同内容。当事人也可以约定采用其他书面形式载明合同内容。依法成立的保险合同，自成立时生效。投保人和保险人可以对合同的效力约定附条件或者附期限。