对于眼力保险业务员而言，若欲尽快辞去职务，最好的方式便是注销其所持有的展业证明，如此一来便可使监管机构在相关网站中认定其已辞职。离职后，便能在新入职的公司申请新的展业证书，进而继续从事相关业务。在此过程中，值得注意的是，保险业务员与保险公司签订的是委托代理合同，而非传统意义上的劳动关系合同。因此，展业证书被视为最为关键性的代理凭据。

此外，由于展业证书只能由特定的中介平台颁发，故而在离职时务必进行相应的注销手续。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；（六）法律、法规规定的其他劳动争议。第六条发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。第九条用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。