工伤保险条例并未设置工伤保险报销的年龄,用人单位一般都是建立劳动关系后,缴纳社保时,一并缴纳了工伤保险费。如果发生工伤事故,由工伤保险基金支付相应工伤保险待遇。
一、私人工厂受伤有什么赔偿
私人工厂,也应该缴纳工伤保险费,工人因工受伤,按照法律规定享受工伤保险待遇,进行伤残评级,按照伤残等级依法享受医疗费、一次性伤残补助金等赔偿。如果用人单位未缴纳工伤保险的发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。
二、社会保险工伤保险的报销范围是什么?
在我国劳动者受到工伤认定和劳动能力鉴定,向工伤保险经办机构申请工伤保险待遇。职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付,然后由用人单位偿还。
三、雇佣关系发生意外工伤如何索赔
用人单位缴纳工伤保险的,可以依照保险规定赔偿,职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。由于第三人的原因造成工伤,第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的,由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后,有权向第三人追偿。
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