退休对劳动关系解除的影响:工龄是否受影响?
时间:2023-07-08 11:02:57 454人看过 来源:互联网

工龄的长短,一般是指职工参加工作时间的长短。若你解除劳动合同后,没有继续工作,一般是不能够算工龄的。所以,你若达到退休年龄累计缴费不足十五年,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

协商解除劳动关系工龄补偿金

工龄补偿金是指单位因为员工对企业的贡献给付的,比如有的单位规定:20年以下(含20年)工龄的按上一年年收入的3倍确定,20年至30年(不含30年)工龄的按一年年收入的4倍确定,30年以上工龄的按一年年收入的5倍确定。

而经济补偿金是指在单位工作满一年有一个月的经济补偿金,最多不超过12个月的。协商解除劳动合同是按在公司的实际工龄给予经济补偿金。

《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

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