工伤认定应尽快进行，一般在6级以上

6级伤残赔偿标准1.一次性伤残津贴14个月，由社会保障机构支付。补偿基数2551元×14个月=35714元

2.用人单位按月发放伤残津贴，标准为伤前工资的60%

3.经受伤员工本人提议，用人单位应当支付一次性残疾就业补贴和一次性工伤医疗补贴，并终止工伤保险关系。一次性残疾就业补助金为40个月×2551元=102040元，一次性工伤医疗补助金为8个月×2551元=20408元。一次性伤残补助35714元+一次性伤残就业补助102040元+一次性工伤医疗补助20408元=158162元

五级伤残补偿标准

1.由社会保障机构支付16个月的一次性伤残津贴。补偿基数2551元×16个月=40816元

2.用人单位按月发放伤残津贴，标准为伤前工资的70%

3.经受伤员工本人提议，用人单位应当支付一次性残疾就业补贴和一次性工伤医疗补贴，并终止工伤保险关系。一次性残疾就业补助为50个月×2551元=127550元，一次性工伤医疗补助为10个月×2551元=25510元。一次性伤残补助40816元+一次性伤残就业补助127550元+一次性工伤医疗补助25510元=193876元

伤残证明

伤残证明是认定残疾人及伤残类别和等级的法定证明。目前，中国的残疾类别分为七类：视觉残疾、听觉残疾、言语残疾、身体残疾、智力残疾、精神残疾和多重残疾。随着广大残疾人维权意识的不断提高和逐步确立，凡符合第二次全国残疾人抽样调查残疾标准的残疾人，一律发给残疾证，完善和实施覆盖城乡的社会保障体系，残疾人卡的功能和作用日益突出，第一代残疾人卡已不能完全满足实际需要。尚未申请残疾卡的申请人应申请第二代残疾卡；领取第一代残疾卡的残疾人将申请第二代残疾卡。2009年12月31日前，第一代残疾卡和第二代残疾卡的续签工作将完成