一、社保缴费基数如何确定，社保基数会变吗

社保基数按照员工类型确定，原则上每年度约定一次，社会保险费的职工个人缴费基数，按照本人上一年度月平均工资确定。当年新成立的用人单位的职工或者用人单位当年新增的职工，以当年第一个月工资为本人上一年度月平均工资。本人上一年度月平均工资低于上一年度在岗职工月平均工资60%的，按照上一年度在岗职工月平均工资的60%确定；高于上一年度在岗职工月平均工资300%的，按照上一年度在岗职工月平均工资的300%确定。

二、社保基数每年确定一次

每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）确定社保基数，并发布最新的最低基数和最高基数。一般而言，企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保，当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保。可以根据最新的发布时间，从当地的社保局查询最新的社保基数。此外，也可以通过第三方软件查询全国的社保基数。

三、社保缴费基数的计算方法

一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。

（一）职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数；

（二）职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；

（三）职工工资在300%-60%之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。