工伤待遇与民事赔偿不能重复获得。

此次有关部门出台的解释规定，鉴定结论出具前达成的协议，在鉴定结论出具后，工伤人员认为原先订立的协议存在重大问题，要求撤销协议，将会获得支持。同时，根据鉴定结论确定的个人待遇与原协议的差额，将可获得补足。

但如果是工伤鉴定结果出具之后签订的协议，如果工伤人员对协议反悔，除非协议有违法内容，否则将不会获得法律支持。

工伤员工停工留薪期从鉴定为职业病时起算。

单位提出解除合同，就业补助金无需递减。