一、退休时可以不要职工医保吗

在退休者的医保缴费问题上，新规定允许您根据自身情况选择是否需要继续缴纳。这主要取决于您在退休前累积的医保缴费时间是否满足特定的条件。就现状来看，如果在退休之时医保累计缴费期限尚未达到年限标准，那么可以选择继续缴费直至达到相应期限；相反，若已达到该期限则无需再支付基本医疗保险费用，同时仍可享有医疗保险福利。参与职工基本医疗保险的个体人士，当其抵达法定退休年龄且连同以前的时间在内的累计缴费达到了年限标准之后，即可在退休之后停止交纳基本医疗保险费用，并享受到基本医疗保险权益；

然而对于那些未达到年限标准的人来说，他们同样拥有权利通过继续缴费直至达到标准而实现此项权益。

值得注意的是，医疗保险的最低缴费年限设定为男性需满三十年，女性则为二十五年。但由于各个地方的医保政策并不统一，因此实际的年限可能会有所出入，建议您针对自己所在的地区进行详细查询。

《中华人民共和国社会保险法》第二十七条

参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。

二、退休时企业年金怎么算

企业年金的计算方式根据各公司制定的政策以及您个人参与方案而定。通常而言，基础金额即为您的薪资待遇，然而每家公司的细节规定可能略有差异。

另外，无论您是雇主还是员工，均需缴纳一定额度的费用，该比率由公司自行决定，并可能在您薪资待遇的1％－10％之间浮动。具体积累期限将取决于您在公司所工作的年限，同时也会记录您在此期间所获得的任何投资收益。在您达到法定退休年龄之后，您可以选择按月领取相应金额，或选择一次性领取全部款项，甚至还可用于购买养老保险等相关产品。请注意，在领取该项福利时，您需要按照国家相关法律法规缴纳税款。由于不同公司以及个人情况可能存在差异，因此详细了解自身的企业年金状况，建议咨询您所在单位的人力资源部或参考公司的有关规定进行确定。

《中华人民共和国企业年金办法》第十一条职工退休后，可以按照企业年金方案和企业年金基金管理合同的约定，领取企业年金。职工死亡后，其企业年金个人账户余额可以继承。