对在余杭区行政区域范围内工作或者创业的本科及以上学历且毕业未满7年（具有硕士及以上学历的不受毕业年限限制）的新就业大学毕业生、创业人员，或持有高级技能或者中级中级职称人员发放公租房租赁补贴；补贴标准为每月每平方米18元，月租金低于每月可享受租金补贴金额的，按实际月租金发放，享受年限累计不超过6年。

一、上海应届生补贴政策

1、市属和区属国有企业须面向上海高校毕业生提供不低于招聘计划50%的就业岗位、推迟非上海生源应届高校毕业生申请落户受理时间等。

2、扩大人才市场需求，不得对已被录用而受疫情影响无法按时报到的高校毕业生提出解约。市属和区属国有企业须在今年招聘计划中，安排不低于50%的就业岗位面向本市高校毕业生定向招聘。

3、扩大“大学生村官（选调生）”“三支一扶”面向上海高校应届毕业生的招录规模，岗位均增至400个。

4、专项招聘上海高校应届毕业生1000余名，并扩大中小学幼儿园招聘高校应届毕业生的规模。

5、符合条件的上海高校毕业生，可申请享受1000元一次性求职创业补贴。此外还有社会保险补贴和培训补贴方面的扶持。

6、对毕业年度内从事个体经营的高校毕业生，上海将在3年内按每户每年14400元限额一次扣减相关税费。具上海户籍、毕业2年内的高校毕业生，符合条件者可申请8000元首次创业一次性补贴。

7、符合条件的高校毕业生可在上海认定的见习基地进行不超过12个月的见习。学员在见习期间可享受生活费补贴，标准为当年城镇职工月最低工资标准的80%。带教学员的见习单位也可获带教费补贴。

8、上海市大学生科技创业基金会将“天使基金”申请对象的企业注册时间要求由不超过3年放宽为不超过5年，“雏鹰计划”也向被资助者延迟还款时间。

推迟本届非上海生源高校毕业生申请直接落户受理时间，用人单位则适当延长招聘时间、推迟体检时间、推迟签约录取。

二、上海居转户新政策

科创人才：获得科技企业孵化器或创业投资机构（须经上海市创业投资行业协会备案，下同）首轮创业投资额200万元及以上或累计获得创业投资额500万元及以上（须资金到位并持续投资满1年）的本市企业中持股比例不低于5%的创业人才，在企业连续工作满1年的，申办本市常住户口时，持有《上海市居住证》和参加本市职工社会保险的累计年限可以由7年缩短为5年；获得科技企业孵化器或创业投资机构首轮创业投资额500万元及以上或累计获得创业投资额1000万元及以上（须资金到位并持续投资满1年）的本市企业中持股比例不低于5%的创业人才，在企业连续工作满1年的，申办本市常住户口时，持有《上海市居住证》和参加本市职工社会保险的累计年限可以由7年缩短为3年。证明材料：股东证明、投资协议、资金到位且持续投资满1年的证明、覆盖创业投资资金投资期的劳动合同等；在本市技术转移服务机构中连续从事技术转移和科技成果转化服务满1年，最近3年累计实现1000万元及以上技术交易额（技术合同双方当事人分别不少于3家且不是关联企业，技术合同履行率达到70%及以上）的技术合同第一完成人，申办本市常住户口时，持有《上海市居住证》和参加本市职工社会保险的累计年限可以由7年缩短为5年；在本市技术转移服务机构中连续从事技术转移和科技成果转化服务满1年，最近3年累计实现2000万元及以上技术交易额（技术合同双方当事人分别不少于3家且不是关联企业，技术合同履行率达到70%及以上）的技术合同第一完成人，申办本市常住户口时，持有《上海市居住证》和参加本市职工社会保险的累计年限可以由7年缩短为3年；本市创业投资机构的合伙人或连续2年担任副总裁及以上的高级管理人才，最近3年内累计24个月在本市缴纳职工社会保险费基数等于本市上年度职工社会平均工资3倍且缴纳职工社会保险费基数与个人所得税应纳税所得额合理对应的，申办本市常住户口时，持有《上海市居住证》和参加本市职工社会保险的累计年限可以由7年缩短为2年。证明材料：股东证明、创业投资领域从业时间不低于3年的证明等；最近4年内累计36个月在本市缴纳职工社会保险费基数等于本市上年度职工社会平均工资3倍且缴纳职工社会保险费基数与个人所得税应纳税所得额合理对应的企业科技和技能人才，申办本市常住户口时，持有《上海市居住证》和参加本市职工社会保险的累计年限可以由7年缩短为5年。

临港新片区人才：在经新片区认定的用人单位工作；在本市被评聘为中级及以上专业技术职务或者具有技师（国家二级以上职业资格证书）以上职业资格，且专业、工种与所聘岗位相对应；年限由7年缩短为5年，其中新片区工作时间不低于3年；在经新片区认定的用人单位工作；最近4年内累计36个月及申报当月在本市缴纳城镇社会保险基数达到上年度本市城镇单位就业人员平均工资1倍的；年限由7年缩短为5年，其中新片区工作时间不低于3年；在经新片区认定的用人单位工作；个人在本市直接投资或者按个人投资份额计算，最近连续3个纳税年度平均每年纳税额在100万元及以上或者连续3年平均每年聘用本市员工100人及以上；年限由7年缩短为5年，其中新片区工作时间不低于3年；符合新片区重点产业布局、经新片区推荐的用人单位的核心人才；在本市被评聘为中级及以上专业技术职务或者具有技师（国家二级以上职业资格证书）以上职业资格，且专业、工种与所聘岗位相对应：年限由7年缩短为3年，其中新片区工作时间不低于2年；符合新片区重点产业布局、经新片区推荐的用人单位的核心人才；最近4年内累计36个月及申报当月在本市缴纳城镇社会保险基数达到上年度本市城镇单位就业人员平均工资1倍的；年限由7年缩短为3年，其中新片区工作时间不低于2年；符合新片区重点产业布局、经新片区推荐的用人单位的核心人才；个人在本市直接投资或者按个人投资份额计算，最近连续3个纳税年度平均每年纳税额在100万元及以上或者连续3年平均每年聘用本市员工100人及以上；年限由7年缩短为3年，其中新片区工作时间不低于2年。

张江科学城人才：在经张江科学城认定的用人单位工作；在本市被评聘为中级及以上专业技术职务或者具有技师（国家二级以上职业资格证书）以上职业资格，且专业、工种与所聘岗位相对应；年限由7年缩短为5年，其中在张江科学城工作时间不低于3年；在经张江科学城认定的用人单位工作；最近4年内累计36个月及申报当月在本市缴纳城镇社会保险基数达到上年度本市城镇单位就业人员平均工资2倍；年限由7年缩短为5年，其中在张江科学城工作时间不低于3年；在经张江科学城认定的用人单位工作；个人在本市直接投资或者按个人投资份额计算，最近连续3个纳税年度平均每年纳税额在100万元及以上或者连续3年平均每年聘用本市员工100人及以上；年限由7年缩短为5年，其中在张江科学城工作时间不低于3年；符合张江科学城重点产业的骨干人才；在本市被评聘为中级及以上专业技术职务或者具有技师（国家二级以上职业资格证书）以上职业资格，且专业、工种与所聘岗位相对应；年限由7年缩短为3年，其中在张江科学城工作时间不低于2年；符合张江科学城重点产业的骨干人才：最近4年内累计36个月及申报当月在本市缴纳城镇社会保险基数达到上年度本市城镇单位就业人员平均工资2倍；年限由7年缩短为3年，其中在张江科学城工作时间不低于2年；符合张江科学城重点产业的骨干人才；个人在本市直接投资或者按个人投资份额计算，最近连续3个纳税年度平均每年纳税额在100万元及以上或者连续3年平均每年聘用本市员工100人及以上；年限由7年缩短为3年，其中在张江科学城工作时间不低于2年。

三、大连大学生购房补贴政策

大连市行政区域内解决高层次人才、城市发展紧缺人才、新就业或自主创业高校毕业生的住房保障，适用本实施细则。本地新晋的院士、国家“万人计划”杰出人才等尖端人才，可参照本细则执行。

一、高层次人才住房保障采取发放安家费方式

二、产业发展紧缺人才、新就业或自主创业的高校毕业生住房保障采取发放租房补贴或购房补贴方式