社保间隔几年没交的，可以进行补缴。对于养老保险和医疗保险，社保是算累计的，只要在退休前累计缴纳相应的年限，就不需要再进行补缴了，但是在一些城市，如北京、上海、广州等，购房、买车摇号、子女上学等待遇需要外来居民的社保连续缴纳一定时间的记录，其中有的待遇在计算社保连续缴纳时间时，补缴的月份是算作连续的，所以如果中途出现断缴，可以找代理公司补缴来实现社保的连续缴纳。

如果辞职后养老金怎么办？

养老金是由该员工下一个单位来进行缴纳，这个时候就需要该员工将养老金转移到现在的单位。《劳动合同法》第五十条，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。”

提供《养老保险手册》、《养老保险个人帐户登记卡片》、《养老保险个人怅户封存单》、《失业证》、《再就业优惠证》等相关手续以灵活就业人员名义办理续保手续。

灵活就业人员只缴纳养老保险和医疗保险两项，按灵活就业人员核缴，因地域差异有所不同，一般情况下：

缴费基数按当地上年度社会平均工资的100％或300％两档自由选择。

缴费比率：养老保险按20％左右核缴。

举例：若上年度社会平均工资为1500元，你选择100％的基数缴费则每月应缴费用估算如下：

养老保险金＝150020％1（月）＝300（元）

其中记入个人帐户额＝15008％＝120（元）

进入统筹基金额＝300－120＝180（元）。

企业代缴社保（代办社保收费标准）

《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。