自己续交养老保险需要办理的手续是和单位解除劳动关系后到当地社保部门设立的档案托管机构办理档案托管，就可以个人继续？缴纳保险。

1、一般用人单位没有为其缴纳养老保险的，劳动者可以带上身份证、社保卡、工资单到当地的社保部门要求用人单位为其补缴以前未缴纳的养老保险。

2、养老保险要至少交满15年，以后到退休的时候才能终生享受养老金，如果当事人是男性，按60岁退休计算，从现在交到退休正好15年，可以保证当事人退休后按月领取养老金；如果是女性(50或55退休)，到退休的时候未交满15年，可以申请延迟办理退休手续，补缴未足年限，到正式办理退休手续后，并不影响你享受按月领取退休金待遇，如果不想延迟退休，也可以选择一次性补交。

一、养老保险中断有什么影响？

我们在缴纳的社会保险中，养老保险与医疗保险为两大险种。虽然社会保险是累计计算年限的，但是如果产生了中断缴费现象，会对个人造成严重的影响。养老保险一旦产生了中断现象，会严重影响将来养老金的领取，中断的时间越长亏损的养老金越大。

1、中断期间不计算工龄，将来会亏损工龄工资；

2、中断期间没有个人账户金的进入，将来造成个人账户金减少，计算养老金时会有一定的亏损；

3、到法定退休年龄时会将一生所中断的时间累加，累计中断12个月就会前推一年计算养老金。

二、养老保险中断后可以一次性缴清么？

参加职工基本养老保险的人员，达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的，可以延长缴费至满15年。《社会保险法》实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性补缴至满15年。

对于未继续缴费或者延长缴费后累计缴费年限仍不足15年的人员，可以申请转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，享受相应的养老保险待遇。对于不愿意延长缴费至满15年，也不愿意转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的，可以申请将其个人账户储存额一次性支付给本人。