合同制教师，跟聘用制教师是同样的意思，从主观上说，可以干到退休，前提是聘用方和受聘方在执行合同的过程当中，没有发生辞退、开除、解聘、辞职等行为。合同制教师退休后按照企业职工基本养老保险待遇领取退休金。

一、被拘留多年对以后幼儿园有什么影响

如果教师的行为，不是因为教育教学行为违反治安处罚法的，比如，在校外跟人打架被行政拘留，而且不是主动行为，是被动反击。这种情况下被行政拘留，拘留结束，处罚也就结束了，没有后续的行政惩罚行为，对教师就没有任何影响。这一类情形，只要没有造成较大的社会不良影响，教育部门就不会进行行政处分，也就没有影响。教师被行政拘留，但没有被判处有期徒刑以上处罚，所以，不会被开除。但是，会被处以警告、记过、降低岗位等级或者撤职。

二、教师五年服务期后违约金打多少

首先，我国教师一般分为事业单位编制教师以及聘用制教师（即合同制教师），前者适用事业单位相关规定，后者适用劳动合同法。

其次，无论上述哪种方式的教师，在双方协商一致的情况下均可以协商包括解除合同以及其他违反聘用协议等的违约金。

最后，在双方无法达成协商一致的情况下，事业单位工作人员或者合同制教师均可提前30日书面通知单位，可以解除聘用合同。关于解除聘用合同没有违约金。但是假如与用人单位事先就服务期和竞业限制约定了违约责任，应按照此违约金承担责任。如个人认为违约金责任过高，或者单位认为违约金不足以弥补损失，可以要求劳动机关进行裁决。

三、教师私自补课什么处分

教师私自补课会收到行政处分。教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构，或者教育行政部门给予行政处分或者解聘：1、故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；2、体罚学生，经教育不改的；3、品行不良、侮辱学生，影响恶劣的。教师属于国家公职人员，不能私自兼职补课，这属于违规行为，情节严重的，也可以将教师开除编制处理。