非法用工伤残的一次性赔偿金由用人单位按照如下标准支付:
1、一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月,三级伤残为23个月,四级伤残为21个月;
2、五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月;
3、七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月,九级伤残为9个月,十级伤残为7个月。
工伤死亡一次性赔偿金赔偿标准是如何的
死亡赔偿金、丧葬费,总额为国家上年度职工年平均工资的二十倍。工伤发生以后,对部分或完全丧失劳动能力,或是因工死亡的劳动者及其遗属,在其得到工伤补偿时,工伤保险机构应支付一次性补偿金。
以上就是为大家带来的一次性工伤死亡赔偿金计算方法的全部内容。工伤虽然说是有公司的补偿款的,但是累到的累坏的都是自己的身子骨,最终吃亏的还是自己,因此还是要注意身体。如果你还有更多的法律问题,欢迎咨询的相关律师。
《工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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