一、试用期内辞职被告知提前转正，怎么办

离职当天单位得把工资和其他费用算清楚，不然就违法了哦！找劳动监察部门投诉去吧。

如果是试用期内想走人，只需提前三天告诉老板就能走了；过了试用期签了正式合同的，那就要提前一个月说啦。

《劳动合同法》第二十条

劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

二、试用期内辞职有工资吗，试用期辞职是否有工资

只要你认真工作，老板就得给你钱。

而且在试用期间，工资至少不能比单位其他同事低，也不能低于合同规定的80％或当地的最低工资。

老板不能故意扣你的工资或者拖着不给你。

如果你在试用期间辞职了，但是单位不给工资，那就是违法行为，可以找劳动局帮忙，让他们催老板快点把工资给你。

工资应该每个月都按时打到你的账户上，老板不能随便扣你的工资或者拖着不给你。