灵活就业人员一般退休年龄是男性六十周岁、女性五十周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，也应当退休。

一、劳动法新规定了女人的退休年龄

女性退休年龄的规定：

1、女性年满五十周岁，连续工龄满十年的；

2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的；

3、女年满四十五周岁，连续工龄满十年或者因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

二、男女法定退休年龄各是多少岁？

男性女性的法定退休年龄规定：

（1）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

（2）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。

本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

（3）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

（4）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。

三、北京松岗区能退劳保的女性50岁左右有吗

北京灵活就业女性五十岁不一定能退。全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。根据规定灵活就业人女性员五十岁不一定就可以退休的，如果说丧失劳动能力的情况下是可以申请提前退休的，法律上也有相关的规定。