事业单位员工判拘役有可能开除公职，具体情况还需要根据案件的实际情况进行具体分析。《关于国家机关、事业单位工作人员受行政刑事处罚工资处理意见的复函》规定，国家机关和事业单位工作人员被判处拘役的，拘役期间工资停发。期满释放，经上级主管机关批准由原单位接收并分配正式工作的，可参照被判处刑罚宣告缓刑人员缓刑期满后的工资处理办法执行。

一、公务员被逮捕期间社会保险是否继续缴纳

1、公务员被逮捕期间社会保险是继续缴纳，一般被逮捕后并不会马上停缴社保，在逮捕期间还是会继续缴纳社保的，公务员被逮捕后视实际情况而定，如果被判处有罪，自然就会停缴社保。

《行政机关公务员处分条例》

第17条第2款：行政机关公务员依法被判处刑罚的，给予开除处分。

第54条对法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中经批准参照《中华人民共和国公务员法》管理的工作人员给予处分，参照本条例的有关规定办理。

2、行政机关任命的事业单位工作人员(事业单位管理岗位人员)：被判处管制、拘役、有期徒刑(缓刑)，应当开除公职。

法律依据：关于行政机关任命的事业单位工作人员参照执行《行政机关公务员处分条例》的通知。

3、事业单位工作人员也将被开除公职