一、主要法律依据

关于东莞市职工认定的法律依据主要有《工伤保险条例》、《工伤认定办法》《广东省工伤保险条例》，大家可以认真阅读以下以上的相关法律条文

二、适用对象

本省行政区域的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和其职工以及个体工商户与其雇工。还有国家机关和与其建立劳动关系的职工。

三、申请工伤所需材料

1、《工伤认定申请表》；

2、与用人单位存在劳动关系证明材料；

3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书/职业病诊断鉴定书。

4、工伤职工的身份证明材料（复印件）；

5、旁证材料，如：考勤证明材料、监控录像（照片）、证人证言等；

6、诊疗材料，如：就诊病历资料、

CT、X线检查报告等；

7、交通事故或其它公共交通工具事故伤害的责任认定书（复印件）、事故现场示意图原件。

8、涉及刑事伤害的，提交当地公安机关的证明材料复印件；

9、单位、企业法人注册登记材料复印件（所在用人单位未在本市参加工伤保险的）；

10、《工伤认定提交材料通知书》中要求的其它资料。

四、申报东莞工伤认定程序

【受理机构】：东莞社会保障局及下属各区、镇分局

【咨询电话】：0769-12333

【办结实现】：自受理后15日内出具认定结论，特殊情况可延长60日

大家有其他内容需要咨询的，可以致电相对应的社会保障分局进行咨询。