首先，个人交社保一般只能办理养老保险和医疗保险，生育保险、工伤保险、失业保险尚不能办理。具体险种包括：灵活就业人员养老保险、灵活就业人员医疗保险、居民养老保险、居民医疗保险、新农保和新农合。其次，个人缴纳社保需要携带身份证于每月15号之前，前往居住所在地或户口所在地社区办理停保；并且需要把社保号或者身份证号告知单位，由单位进行缴费。

自己交五险一金多少钱

主要由个人五险一金缴纳比例和个人五险一金缴费基数两个因素决定的。

个人五险一金计算公式：个人五险一金缴费金额＝个人五险一金缴费基数＊个人五险一金缴纳比例

目前，个人五险一金缴纳比例如下：养老保险个人缴纳比例8％，医疗保险个人缴纳比例2％，失业保险个人缴纳比例1％，公积金个人缴纳比例5％—20％。当然，每个城市的单位与个人五险一金缴纳比例是不一样的，具体还需要以当地的人力资源和社会保障局、住房公积金管理中心公布的缴费政策为准。另外，个人五险一金缴费基数每年也是有一定调整的，尤其7月份过后，社保与公积金进入了新的缴费年度，具体的五险一金缴费基数可以登陆当地的住房公积金管理中心网与社会保险管理部门网站，查看相关的缴费通知。

《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。

公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

《中华人民共和国社会保险法》第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

《中华人民共和国社会保险法》第三十三条职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。

《中华人民共和国社会保险法》第四十四条职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。

《中华人民共和国社会保险法》第五十三条职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。