一、退休金与退休工资是一样的吗？

退休金与退休工资是不一样的。

（一）内容不同

1、退休金是国家按照社会保险制度规定，在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作出的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次支付给货币形式的保险待遇，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。

2、养老保险全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。

（二）资金渠道不同

1、退休金一般都是国家财政或地方财政列支，未参加养老保险社会统筹的退休人员（如公务员、事业单位人员，不含事业单位企业化管理的单位）的退休待遇简称退休金或退休生活费。

2、养老金是由社会保险资金列支的，参加养老保险社会统筹的退休人员的退休待遇统称为养老金。

（三）缴费方式不同

1、退休金由单体或企业提供，不需要受益人缴费即可享受。

2、社会养老保险费用一般由参保人员的单位代扣代缴，一部分交给国家，一部分存入个人账户。社会养老保险的缴费标准往往遵循统一的缴费准则。

（四）领取方式不同

1、按退休金的支付方式可分为一次支付退休金和分期支付退休金。前者指在职工退休后一次支付退休金，企业支付退休金后对职工退休退职无任何给付义务，后者指在职工退休后分期支付退休金，直至死亡为止，如按月或按年支付退休金。

2、社会养老保险金由政府部门机构统一发放，养老金的领取问题方面，对每个社会成员有统一的养老金领取规则，其基本养老金＝基础养老金个人账户养老金。基础养老金为社会统筹，即单位缴18％那部分汇入社会养老金的大池子里；个人账户养老金则是个人缴8％的那部分的累积。它所提供的养老金往往是最为基础性的保障，只能解决最为基本的温饱问题。

现在几乎上没有退休金的因为退休金是我国以前还没有建立起具体的社会保障制度，而国家又对有对社会做出贡献的劳动者晚年的生活保障，而社会的养老保险是现在每个人只要缴纳够社保15年，那么到退休年龄之后，国家就会根据当事人的基础，养老保险来发放的一种养老制度。

二、成都市退休金计算方法有哪些

1、社保退休金的计算方法有以下几种：

公式一：个人账户养老金＝个人账户储存额÷计发月数

（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于＊12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）

公式二：基础养老金＝（全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1％＝全省上年度在岗职工月平均工资（1本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1％

（本人指数化月平均缴费工资＝全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数）

公式三：养老金＝基础养老金个人账户养老金

2、社保养老金计算注意事项

①缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金越高

在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0．6，高限为3。因此，在养老金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。

②个人账户养老金领完，基础养老金会继续发

养老金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人账户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发基础养老金，况且，个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。

三、办理社保的好处

它能够保障老年人的基本生活需求，为大家的老年生活提供稳定可靠的生活来源，同时也可以让大家在年老后老有所养。

对于现在而言，参加一份养老保险，就意外着对将来年老后的生活有了预期规划，免除了因年老问题丧失劳动力的后顾之忧，同时也可以为子女减轻赡养老人的负担。

通过建立养老保险的制度，有利于劳动者在年老时可以安心退休，在一定程度上保证了社会就业机构的合理化。

劳动者退休后，只要参加了五险中的养老保险，即可每月领取养老金，其中养老金的领取与其在职劳动期间的工资收入、缴费多少有着直接的联系，这样可以激励员工在工作期间的劳动积极性，提高了员工的工作效率。

社保退休金一般需要根据原来养老保险当中所缴纳的具体数额进行计算。同时也可以根据上年度职工月平均工资进行计算，一般是职工月平均工资进行除以二再乘以当事人的缴费年限，之后还需要乘以百分之一才能够得到最后发放的具体数额。