确实存在着某种程度上的影响。当退休员工涉及到有期徒刑或者劳动教养等案例时，他们的养老金将在相关时期内停止发放。

然而，当罪行结束，相应的调查结果符合恢复政治权益的条件，或者劳动教养期结束之后，这些员工的养老金将会重新开始发放。对于那些在有期徒刑缓刑期间的退休员工来说，他们仍然能够享受到基本的养老保险待遇。但是，在这个过程中，他们的罪行、缓刑或者劳动教养期间并不属于养老金正常调整的范畴之内。退休金，这是企业或者事业单位的员工或者工作人员在退休之后，按照规定的方式一次性或者分期支付给他们作为服务报酬的一部分。企业制定的退休政策，应该有助于提高员工的工作积极性，让他们在老年生活中有一个稳定的保障，同时也能为社会的和谐稳定以及企业效益的提升带来积极的影响。关于退休金的计算方法，具体的细节可以直接向当地的养老保险经办机构进行咨询。法律依据如下：

《中华人民共和国社会保险法全文》第二条

国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

第十五条

基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。