没有固定工作的，抚养费按总收入或同行业平均收入的20％－30％如果不付款，可以向法院申请强制执行。《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》规定，子女抚养费的数额可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平来确定。有固定收入的，抚养费一般可以按月总收入的20％至30％的比例支付。承担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的50％。没有固定收入的，可以根据当年总收入或同行业平均收入确定抚养费金额，参照上述比例。如有特殊情况，可适当提高或降低上述比例。

不上班可以争取到孩子的抚养权吗

我国的民法典规定，通常情况下，不上班是否可以争取到孩子的抚养权，还是要结合具体的情况来决定的。经济收入只是影响抚养权的其中一个因素，两岁以下的孩子一般会判给母方，除非女方患病，不能抚养孩子。两到十岁的孩子，法院考虑双方的条件是否对孩子的成长更有利。八岁以上的，法院会尊重孩子的意见。

《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。

前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。