可以在政府网站上反映。根据《中华人民共和国教师法》第八章第三十七条的规定，教师有下列情形之一的，学校其他教育机构或者教育行政部门应当给予行政处分或者开除：（一）故意不完成教育教学任务，给教育教学工作造成损失的；（二）体罚学生的，不良行为、侮辱学生、不良影响。因此教师在处罚学生时，会受到行政部门的处罚或开除。

教师体罚学生有什么坏处

教师会受到处罚的情形是：

1、故意不完成教育教学任务，给教育教学工作造成损失的；

2、体罚学生，经教育不的；

3、品行不良，侮辱学生，影响不良的。因此，体罚学生将受到学校、其他教育机构或教育行政部门的行政处分或辞退。

教师在教育教学中应当平等对待学生，关注学生的个体差异，因材施教，促进学生的充分发展。教师应当尊重学生的人格，不得歧视学生，不得对学生实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格尊严的行为，不得侵犯学生的合法权益。

《中华人民共和国教师法》第三十七条教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘：

（一）故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；

（二）体罚学生，经教育不改的；

（三）品行不良、侮辱学生，影响恶劣的。

教师有前款第（二）项、第（三）项所列情形之一，情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。