夫妻双方签订净身出户协议，有效还是无效关键看所约定的内容，如约定限制一方的婚姻自由、剥夺抚养权等作为内容的，该内容因违法而无效;如果约定一方因违背夫妻忠实义务等法律义务，因违背法律义务而需要承担相应的责任，这是一般的法律价值，一般是有效的。

一、民法典夫妻财产约定要件有哪些

夫妻财产约定的成立要件有哪些1、夫妻财产约定具有身份属性。它以婚姻关系为基础，从属于夫妻关系，因而缔约的主体严格限制在夫妻之间，该合同不能独立婚姻关系而存在。缔约双方必须具有合法的夫妻身份，未婚同居、婚外同居者对财产关系的约定，不属于夫妻财产约定。2、订立夫妻财产约定协议的当事人须有完全民事行为能力，他人不得代理。3、约定必须完全自愿，意思表示真实。以欺诈、胁迫手段或乘人之危使对方违背真实意愿等情况下作出的约定无效。夫妻双方可以在平等自愿的基础上，对已经约定的内容进行变更，也可以通过协商一致终止该约定。4、约定的内容必须合法，并且不违反社会公共利益。约定财产制的标的可以是夫妻共同所得的财产，也可以是一方的婚前财产或婚后所得的财产。约定的内容包括财产的所有权的归属，财产的管理、使用、收益、处分，家庭生活费用的负担、债务的清偿责任，婚姻关系终止时财产的清算及分割等。约定的内容不得超越当事人双方有权支配的财产范围，夫妻财产约定的内容不得规避养老养幼等法定义务，不得损害国家、集体和他人的合法权益，不得为了逃避对第三人的债务或企图剥夺第三人应享有的继承权和其他财产权利而作约定。

二、什么情况下劳动合同会无效？

1、合同主体不合格。如受雇一方提供了假的学历、学位、专业技术资格证书，聘用单位不具备招聘资格等。

2、合同内容不合法，即劳动合同有悖法律、法规及善良风俗，或是损害了国家及社会的公共利益。如约定制造冰毒、假钞等。内容不合法的劳动合同不受法律保护。

3、意思表示不真实。劳动合同是双方合意的产物，应该是当事人真实的意思表示。采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同，违背一方的真实意愿，因而是无效的。

4、合同形式不合法。这是指劳动合同没有采取书面形式、当事人也未实际履行主要义务，或者依法或应当事人要求应当鉴证的劳动合同没有鉴证等。在一般情况下，只要当事人采取补救措施，使合同形式上合法化后，就可以认定合同有效。

三、财产分割协议是否有效

财产分割协议是有效的，婚内财产分割协议的效力一般是受到法律保护的。婚内财产分割协议无效的情形主要有：

1、约定财产归子女所有很多夫妻在签订协议时会约定某一部分财产归子女所有，但这些财产仍然是由父母掌管。从法律上来看，属于赠与没有履行，没有完成的赠与便不生效。实践中，此类约定争议较多，当然均以无效认定而告终。

2、不动产归双方共有但未作产权变更将一方名下的婚前房产等不动产约定为婚后共有，但实际又未办理产权更名手续，是一种赠与未完成的行为。在最终发生争议时，同样无法得到确认。

3、谁提离婚谁无财产此类约定往往会认为限制离婚自由权，而被认定为无效。

由于夫妻双方的“婚内财产协议”约定后，不一定会进行公示，不能推定债权人必然知晓该协议内容。所以当债权人不知道协议约定内容时，该协议对外不具有约束力，此时债权人可要求夫妻双方对债务承担连带清偿责任，但是如果有足够的证据能够证明债权人知晓该协议约定的内容除外。