＂三方协议＂是由用人单位、学生及其所在的学校依照相关法律规定共同签署的一份用于明确毕业生未来职业发展方向的重要协议书。需要注意的是，就业协议在实质意义上并不能等同于劳动合同，因为后者主要涉及到的法律关系仅限于劳动者以及用人单位双方。

《中华人民共和国劳动法》第十六条

劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。

《中华人民共和国劳动法》第十七条

订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。