1、离职员工公积金账户必须是封存状态才可以提取。一般是离职一个月后，公积金账户就会被封存。

2、提取公积金需要按照公积金允许提取的几种条件取得提取资格，也就是证明提取事由的相关材料。

比如买房，可以提供购房合同和全额发票，二手房可提供过户后的房产证。租房，需提供租房发票和合同。

满足提取要求后，离职员工可将上述材料和离职证明北起，然后由原单位开具《住房公积金申请表》，然后交住房公积金管理核心审核，较后去合作银行提取。

解除劳动关系后如何提取公积金？

1、本市户籍职工与单位解除／终止劳动关系后两年内未再就业的，提供与单位解除（终止）劳动关系证明、失业证；完全丧失劳动能力并与单位解除／终止劳动关系的，提供劳动能力鉴定证明（劳动鉴定委员会《伤残职工劳动能力鉴定表》）、与单位解除（终止）劳动关系证明。职工所在单位为职工办理住房公积金账户封存后，职工两年内未再就业的，可一次性提取住房公积金账户余额，同时注销个人住房公积金账户；与单位解除（终止）劳动关系证明必须两年以上，失业证可不满两年；完全丧失劳动能力并与单位解除劳动关系的，在单位为职工办理住房公积金账户封存后，可一次性提取住房公积金账户余额，同时注销个人住房公积金账户；职工与单位解除／终止劳动关系，且住房公积金账户封存后，如有符合其他提取条件的情形，也可以做销户提取。

2、本市农业户籍职工与单位解除／终止劳动关系，未再就业的职工需要提供与单位解除（终止）劳动关系证明；农业户口簿。职工所在单位为职工办理住房公积金账户封存后，职工可一次性提取住房公积金账户余额，同时注销个人住房公积金账户。

《住房公积金管理条例》第二十四条职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：

（一）购买、建造、翻建、大修自住住房的；

（二）离休、退休的；

（三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；

（四）出境定居的；

（五）偿还购房贷款本息的；

（六）房租超出家庭工资收入的规定比例的。

依照前款第（二）、（三）、（四）项规定，提取职工住房公积金的，应当同时注销职工住房公积金账户。职工死亡或者被宣告死亡的，职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额；无继承人也无受遗赠人的，职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。

《住房公积金管理条例》第二十四条职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：

（一）、购买、建造、翻建、大修自住住房的；

（二）、离休、退休的；

（三）、完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；

（四）、出境定居的；

（五）、偿还购房贷款本息的；

（六）、房租超出家庭工资收入的规定比例的。

依照前款第（二）、（三）、（四）项规定，提取职工住房公积金的，应当同时注销职工住房公积金账户。