劳务费征收的是个人所得税,征收办法是适用超额累进税率,税率为百分之三至百分之四十五。
一、工资税收标准是什么
工资税收标准为工资、薪金所得,适用超额累进税率,税率为百分之三至百分之四十五;个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得,适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率。
工资税收标准如下:
1、工资、薪金所得,适用超额累进税率,税率为百分之三至百分之四十五。
2、个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得,适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率。
3、稿酬所得,适用比例税率,税率为百分之二十,并按应纳税额减征百分之三十。
4、劳务报酬所得,适用比例税率,税率为百分之二十。对劳务报酬所得一次收入畸高的,可以实行加成征收,具体办法由国务院规定。
5、特许权使用费所得,利息、股息、红利所得,财产租赁所得,财产转让所得,偶然所得和其他所得,适用比例税率,税率为百分之二十。
如果我们的工资超过5000的话,一般是需要交纳个人所得税的,自己的收入越高需要缴纳的个人所得税可能就会越高,税率会增加,但是超过5000的才需要缴纳个人所得税。
工资税,即个人所得税。因为个人所得税里有一项是工资、薪金,故名。
二、个人独资企业需要缴纳哪些税
个人独资企业属于无需缴纳企业所得税,需要缴纳个人所得税。个人独资企业所得属于个人投资者的个人经营所得,应当缴纳个人所得税。经营所得,适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率,以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额,为应纳税所得额。其征收方法有两种,一种是查账征收适用于会计核算比较齐全的,另一种是核定征收。
三、没交社保只交个人所得税可以吗?
没交社保与扣除工资个人所得税没有关系,没交社保依然能扣工资个人所得税。综合所得,适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。
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