对于员工时间的出生认定,采用身份证和文件相结合的方法,如果身份证和文件不一致,则以文件记录的出生时间为基准。所以退休是按照档案年龄来看的。2011年1月起,我国对个人提前退休取得的一次性补贴收入,按照“工资、薪金所得”项目征收个人所得税。
档案大身份证小能退休吗
档案记载的年龄已经达到退休年龄,但是身份证上的年龄还没达到的,当事人可以退休。根据相关通知,身份证和档案记载的出生时间不一致的,应以本人档案中最先记载的出生时间来确定退休时间。现行退休年龄是为:男性60周岁,女性55周岁。如果参加工作满十年,且完全丧失了工作能力的,男性50周岁,女性45周岁即可退休;如果是因公致残,导致完全失去工作能力的,没有年龄和工龄限制,可以退休。
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第一、二项
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
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