商业秘密的保护对企业来说是一个至关重要的问题。一旦保护不力，商业秘密的传播被竞争对手控制，就可能造成巨大的经济损失。那么，如何撰写商业秘密保密协议呢？请阅读本文提供的模板。

商业秘密保密协议模式：

商业秘密保密协议

甲方（单位）.\乙方在甲方单位任职期间知悉（或将知悉）甲方的商业秘密，并有机会提高其知识、经验和技能，为明确乙方的保密义务，甲乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，订立本合同本保密协议：一、保密技术资料的内容和范围：技术资料的范围包括但不限于甲方的技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、试验结果等，图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册及技术规范、技术文件、涉及商业秘密的商务函电等商业信息：商业信息的范围包括但不限于甲方的客户名单、营销计划、采购信息、定价政策、未公开信息等财务信息、采购渠道、产销策略、投标底价、型号内容等。甲方应依照法律或有关约定承担保密义务。

4。乙方在任职期间因工作关系获得和交换的保密信息以及其他与甲方事务有关的保密信息。对于甲方的商业秘密，乙方应承担以下义务：

1。乙方不得窥探与自己工作或业务无关的甲方商业秘密；

2。乙方不得将甲方的商业秘密泄露给任何第三方；

3。任何第三方（包括甲方内部员工）不得获取、使用或计划使用甲方的商业秘密信息，即除接受甲方的指示，并将保密内容传达给本单位内部员工或本单位以外的业务单位，而该等内部员工或业务单位应将上述内容告知甲方在业务需要的范围内，不得将保密内容直接或间接传达给本单位的内部或外部人员，甲方不得组织、策划，在甲方任职期间，组织或参与与本公司竞争的任何企业或活动。劳动合同终止后，甲方不得直接或间接劝说或帮助他人劝说掌握商业秘密的员工离开甲方单位。劳动合同终止后，甲方不得直接或间接劝说掌握商业秘密的员工离开甲方所在单位。在本年度内，乙方不得组建、参与或在与甲方有竞争关系的公司或单位工作。甲方不得以借出、赠与、租赁、转让等方式处置甲方的商业秘密，也不得协助第三方使用甲方的商业秘密。

6。甲方不得为自身利益使用或计划使用甲方的商业秘密；

7。不得复制、泄露含有甲方商业秘密的文件、信件、原件、复印件、光盘、光盘等；

8。工作所保管和联系的有关单位的文件，应当妥善保管，未经许可，不得超出工作范围使用。如发现因自身原因造成商业秘密泄露或泄露的，应采取有效措施防止泄露进一步扩大，并及时向甲方报告；乙方同意及时向甲方报告乙方因工作产生或构思的任何技术或商业秘密书面形式，工作成果归甲方所有；

10。如果商业秘密的某些部分或要素已为公众所知，但其他部分或全部尚未为公众所知，从而使商业秘密不致丧失其价值，则乙方应对该部分秘密信息承担保密义务，不得利用该部分信息或通过收集公开信息诱使第三方整理甲方的商业秘密。三。保密期甲、乙双方确认，乙方的保密义务自甲方盖章、乙方签字之日起至上述商业秘密被披露或为公众所知之日止。乙方的保密义务不因劳动合同解除而免除。甲乙双方同意，乙方违反上述义务，损害甲方利益的，按下列方式承担违约责任：

1。乙方未履行本协议约定的保密义务的，应向甲方一次性支付违约金人民币元；因乙方上述违约行为造成甲方损失的，乙方应承担赔偿责任（乙方已支付违约金的，应扣除违约金）。具体赔偿标准如下：

（1）损失赔偿金额为因乙方违约给甲方造成的实际经济损失，包括甲方因乙方违约导致销售减少而投入的开发、培养相关商业秘密的费用甲方产品的数量，以及依靠商业秘密获得的利润的减少。

（2）按照第（1）款的计算方法难以计算的，损失赔偿额为乙方因违约而获得的全部利润。

（3）甲方为调查乙方违约行为而支付的合理费用由乙方承担。

（4）如果乙方的违约行为侵犯了甲方的商业秘密权，甲方可以根据本协议第款的规定选择要求乙方承担违约责任，也可以根据国家法律法规的规定选择要求乙方承担侵权责任。乙方严重侵犯甲方商业秘密，给甲方造成严重损失的，甲方可以根据中国法律的有关规定，选择移送司法机关依法处理。因执行本协议发生的争议，可由双方协商解决，也可共同委托双方认可的第三方调解。当事人一方不愿协商、调解或者协商、调解不成的，任何一方有权提起诉讼。提起诉讼的法院是：法院。6对本协议的任何修改必须经双方书面同意。其他部分的有效性不受本协议部分修改或无效的影响。7本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字之日起生效。8本协议于签订。9双方确认在签署本协议前已详细阅读本保密协议，并确认对本协议条款的理解无异议。

甲方（盖章）\乙方（签字）\法定代表人（签字）\年月日