警告是政务处分中,处罚程度罪轻的一项处分措施。警告的处分期间为六个月,在该期间内,不得晋升职务、职级、衔级和级别。公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员在政务处分期内,不得晋升职务、职级、衔级和级别;其中,被记过、记大过、降级、撤职的,不得晋升工资档次。被撤职的,按照规定降低职务、职级、衔级和级别,同时降低工资和待遇。
政务警告是什么处分
政务警告是一种行政处分,是国家监察机关针对所有行使公权力的公职人员,包括行政机关的工作人员、审判机关、检察机关、事业单位;
以及基层群众自治组织的管理人员,企业的管理人员和其他的行使公权力的公职人员所给予的纪律处分和惩戒。
《中华人民共和国公职人员政务处分法》第八条政务处分的期间为:(一)警告,六个月;(二)记过,十二个月;(三)记大过,十八个月;(四)降级、撤职,二十四个月。政务处分决定自作出之日起生效,政务处分期自政务处分决定生效之日起计算。
全文398个字,阅读预计需要2分钟
不想阅读,直接问律师,最快3分钟有答案