根据《关于审理企业破产案件若干问题的规定》，需要核对下列事项：

一、债权的真实性；

二、债权在不能偿还的到期债务中所占的比例；

三、债务人是否存在不能清偿到期债务的情况。

一、公司离职员工能申请破产清算吗

员工一般是不可以申请公司破产清算的，除非员工是债权人。首先，企业破产是指企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，按照破产法的规定清理债务。而清理债务则必须强调存在债权债务关系，因此根据《企业破产法》的相关规定，职工是没有资格申请企业破产的，具有申请企业破产的只有债权人和债务人（破产企业）。

二、倒闭和破产有哪些区别

企业倒闭与公司破产二者的区别如下：

1、企业破产是企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，由债权人或债务人向人民法院申请宣告；

2、企业倒闭是企业破产的一种情形。

破产，是一种宣告债务人无力偿付债务及其后的一连锁还款予债权人过程的法律程序。是指当债务人的全部资产无法清偿到期债务时，债权人通过一定法律程序将债务人的全部资产供其平均受偿，从而使债务人免除不能清偿的其他债务。破产多数情况下都指一种公司行为和经济行为。但人们有时也习惯把个人或者公司停止继续经营亦叫做破产；

倒闭，指企业或商店因亏本而停业。破产还有生产能力，属于是资本和债务相抵或相差不是很多。

倒闭是企业丧失了生产活力，二者都是企业开不下去了才采取的措施，企业破产是可以申请破产保护的，对企业主个人财产伤害小。而倒闭就是自己关了企业却没了解之前的债务。

破产可以按顺序赔偿，倒闭则没有人给赔偿。

三、企业破产法的内容有哪些

企业破产法是为规范企业破产程序，公平清理债权债务，保护债权人和债务人的合法权益，维护社会主义市场经济秩序，制定的法律。为规范企业破产程序，公平清理债权债务，保护债权人和债务人的合法权益，维护社会主义市场经济秩序，制定本法。企业法人不能清偿到期债务，并且资产不足以清偿全部债务或者明显缺乏清偿能力的，依照本法规定清理债务。企业法人有前款规定情形，或者有明显丧失清偿能力可能的，可以依照本法规定进行重整。