一、工人与职员及其供养的直系亲属死亡时待遇的规定

工人与职员因病或非因工负伤死亡时，由劳动保险基金项下付给丧葬补助费，其数额为该企业全部工人与职员平均工资两个月；另由劳动保险基金项下，按其供养直系亲属人数，付给供养直系亲属救济费，其数额为死者本人工资六个月到十二个月。

二、公司企业员工非公死亡的待遇

1、丧葬费

本企业职工平均工资2个月。

2、一次性救济金

其供养直系亲属1人者，为死者本人工资6个月;2人者，为死者本人工资9个月;3人或3人以上者，为死者本人工资12个月。

3、供养直系亲属生活困难补助

企业职工(含离退休人员)因病或非因工死亡，符合领取遗属生活困难补助条件的供养直系亲属，每人每月补助标准按企业所在地调整为5类：180元，170元，150元，140元，130元

(1)建国前参加革命工作职工遗属的补助标准，在上述补助标准的基础上提高20%。

(2)职工遗属为孤寡一人者，在上述补助标准基础上提高10%。

(3)兼有(1)，(2)项情况的，补助标准在上述补助标准基础上提高30%。

三、非工伤待遇期间赔偿的最大限度

职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定医疗期内，由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以按低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。