企业在办理登记注册时，同步办理社会保险登记。除此以外的缴费单位应当自成立之日起30日内，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

一、签劳动合同不缴社保违法吗

签劳动合同不交社保是违法的。根据我国法律规定用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定，其应当缴纳的社会保险费。用人单位应当自行申报，按时足额缴纳社会保险费。同时法律还规定了在签订劳动合同时的必备条款之一就是社会保险。所以缴纳社保是用人单位的义务，不缴纳社保是违法的。

二、社保卡注销需要本人去吗？

必须本人携带有效身份证，前往户口所在地办理。社保卡注销相关资料：缴费单位发生解散、破产、撤销、被合并以及其他停止执业的情形时，依法终止社会保险缴费义务，并应及时向原实行社会保险登记的经办机构申请办理注销社会保险登记；按照有关机关批准或者宣告终止之日起30日内，向原实行社会保险登记的经办机构申请办理注销社会保险登记；缴费单位被工商行政管理机关吊销营业执照的，应当自营业执照被吊销之日起30日内，向原实行社会保险登记的经办机构申请办理注销社会保险登记。

三、员工工伤保险怎么买？

用人单位想要为员工缴纳工伤保险的，应当在用工之日起三十日内向当地的社会保险经办机构申请办理社会保险登记，由社会保险经办机构审核通过后，发放社会保险登记证件。用人单位就可自行向社保征收机构申报申报费用并应当足额缴纳。