一、上海五险一金占工资比例是多少

1.养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%;

2.医疗保险单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%;

3.工伤保险单位缴费比例为0.2-1.9%，个人不缴费;

4.生育保险单位缴费比例为1%，个人不缴费;

5.失业保险单位缴费比例为1%，个人缴费比例为0.5%;

6住房公积金单位和个人缴费比例各为7%。

《中华人民共和国社会保险法》

第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

二、五险一金占工资总额的多少

“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。

其中养老保险占个人工资总额的8%、医疗保险占个人工资总额的2%、失业保险占个人工资总额的1%，这个比例是从个人工资中扣缴的，企业还要往你个人的账户里交一部分，

住房公积金占个人工资总额的12%，个人扣多少，企业也给多少，都是12%。