退休不是必须要劳动合同，办理流程职工在达到国家规定的法定退休年龄前一个月向用人单位提出书面退休申请，用人单位接到职工本人申请后进行初审，初审合格后向主管单位申报。主管单位劳资部门通过审档确认出生年龄、参加工作时间及封顶工资情况。

将基本符合条件人员名单转交社保部门核对账户情况(中、省直或市属企业到市社保经办机构办理，县(区)属企业到县(区)社保经办机构办理，区社保局出具的账户对账单需到市社保审核盖章)，填报《个人账户审核表》，核准或补缴养老保险费后，返回主管单位劳资部门。

一、异地养老保险怎么转

1、异地养老保险转出的流程如下：

（1）参保职工向开发区离职单位提出异地转出申请，并提供身份证原件及复印件；

（2）参保单位审核后填写《基本养老保险参保缴费凭证申请表》，并粘贴身份证复印件；

（3）由企业经办人员携带《基本养老保险参保缴费凭证申请表》到分中心登记部开具《基本养老保险参保缴费凭证》；

（4）将《缴费凭证》交付参保职工，由职工转交到转入地社保机构。

2、异地养老保险转入的流程如下：

（1）参保职工到转出地社保开具《缴费凭证》；

（2）由开发区接收单位在社保网下载，《基本养老保险关系转移接续申请表》，并依据对方社保提供的《缴费凭证》填写相关信息；

（3）单位经办人员需携带《基本养老保险关系转移接续申请表》等材料到分中心登记部办理；

（4）分中心依据单位提供的相关材料进行审核，对不符合转入条件的人员，将在15个工作日内在通知相关人员。

一、领取养老保险金的条件如下：

1、达到法定退休年龄，并已办理退休手续；

2、所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务；

3、个人缴费至少满15年，过渡期内缴费年限包括视同缴费年限。

二、养老保险费的缴纳流程如下：

1、申请人向其户籍所在地或居住地的区、县公共职介机构和人才交流中心申请参保；

2、公共职介机构受理后，经审核符合灵活就业人员参保规定的，由养老保险经办机构委托的公共职介机构或人才交流中心为申请人建立参保档案，并向养老保险经办机构申请办理参保手续，经办机构应及时为申请人办理参保登记、建立个人账户手续；

3、申请人按规定缴纳养老保险费，由公共职介机构或人才交流中心代理缴纳。已参加养老保险并按规定缴纳了养老保险费的个人，申请参保缴费证明的，应携带代理机构出具介绍信及本人身份证到养老保险经办机构开具参保缴费证明。

总的来说，各个银行对于异地领取养老金的政策不同，经社保局经办人员签署同意意见后，申请人可携带异地取款申请书及其他相关材料到银行办理异地取款手续。

二、农村养老保险证明怎么开

带上身份证到当地的社保局办事大厅，开具一张社保证明即可。注意事项1、单位和职工参保缴费证明统一由企业养老保险经办机构出具，任何其他部门不得代开2、需出具参保缴费证明的单位应向企业养老保险经办机构提出申请，并提供有关年度的统计年报、工资发放表、单位用工合同（劳动合同鉴证花名表）、不在本单位参保的人员或返聘退休人员需提供参保证明或退休证明。相关业务科室必须严格审核，认真填写《基本养老保险参保缴费证明》，按程序进行审批3、需出具参保缴费证明的职工统一由单位办事人员办理，由相关科室按要求填写《职工参保缴费证明》，按程序审批4、企业养老保险经办机构在接到单位申请后应在三个工作日内审核完毕，符合规定的应及时出具有关证明，加盖企业养老保险经办机构单位公章。