职工自杀的不能认定为工伤,职工有自残或者自杀的行为,不得认定为工伤或视同工伤,不论该行为是否发生在工作时间和工作区域。
一、如何认定交通事故工伤?
如果劳动者是在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,就应当认定为工伤。但劳动者有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:故意犯罪的;醉酒或者吸毒的;自残或自杀的。
二、上班途中突发脑溢血属于工伤吗
上班途中突发脑溢血不属于工伤。上班途中发生非本人主要责任的交通事故,才能认定为工伤。劳动者在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。脑溢血的发生原因一般是劳动者原有疾病,因此其缺乏工作原因这个条件,不能认定为工伤。
此外,存在以下情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:
1、故意犯罪的;
2、醉酒或者吸毒的;
3、自残或者自杀。
三、什么情况下不属于工伤
(1)因犯罪或者违反治安管理伤亡的。职工因犯罪或者违反治安管理伤亡,自然是与履行工作职责无关,不得认定为工伤。
(2)醉酒导致伤亡的。职工因醉酒而伤亡,也与履行工作职责无关,即使是在工作时间、工作场所,也不得认定为工伤。
(3)自残或者自杀的。这种人身伤害是行为人自己的责任,不能认定为工伤。
全文530个字,阅读预计需要2分钟
不想阅读,直接问律师,最快3分钟有答案